репетитор информатика программирование ЕГЭ
 
Главная » Новости » Общество » Молодежь охотнее идет в сельское хозяйство

Молодежь охотнее идет в сельское хозяйство

Приток молодых кадров в сельскую местность возрастает. Как сообщил министр сельского хозяйства и продовольственной политики края Леонид Шорохов, об этом свидетельствуют итоги действия программы "Кадровое обеспечение агропромышленного комплекса Красноярского края" за 2010 и четыре месяца 2011 года.

"В 2010 году социальные выплаты на обустройство в размере 90 тысяч рублей получили 110 молодых специалистов, которые уехали работать на село. В то время как только за январь-апрель 2011 года такие выплаты предоставлены 60 молодым специалистам. Есть основания предполагать, что результаты действия программы в 2011 году превысят прошлогодние", - сообщил министр. 

Материальную поддержку из краевого бюджета получают не только начинающие специалисты, но и сельскохозяйственные предприятия, которые взяли их на работу, поэтому работодатели заинтересованы привлекать молодежь на село.

"В прошлом году компенсацию 70% затрат, связанных с выплатой 185 молодым специалистам повышенной заработной платы получил 81 сельскохозяйственный товаропроизводитель. При этом размер заработной платы молодых специалистов составлял от минимальных 8 660 рублей до максимальных 60 000. Если взять 2011 год, то только за первые четыре месяца такие субсидии получили 65 краевых аграриев", - подчеркнул Леонид Шорохов.

Для справки

Привлечению молодых кадров на село Правительство уделяет пристальное внимание. В этом году на реализацию программы "Кадровое обеспечение агропромышленного комплекса Красноярского края" выделен 31 млн рублей - на 1 млн больше, чем в прошлом. Программа включает в себя 4 направления. Первое - это единоразовая выплата молодому специалисту на обустройство в сельской местности, которая составляет 90 тыс. рублей. Второе направление - это субсидии сельхозпроизводителям на компенсацию части затрат, связанных с выплатой зарплаты молодому специалисту. Третья мера - субсидии организациям агропромышленного комплекса, сельскохозяйственным потребительским кооперативам, расположенным в сельской местности на компенсацию части затрат, связанных с выплатой пособия на обустройство молодому специалисту. Четвертая мера - компенсация работникам сельхозпредприятий 50% затрат на обучение в вузах по заочной форме.

Отметим, за все годы реализации программы (2004-2010) на село удалось привлечь 727 молодых специалистов.

Министерство сельского хозяйства и продовольственной политики